過去許多人考公職是為了尋求穩定，且起薪比勞工高，不過近年來隨著基本薪資增長，令不少人感嘆公務員好像已經比不上勞工了。有網友感嘆如今「當公務員還有什麼優勢嗎？」引來許多網友回應，有網友表示，業界很多勞工根本不能想請就請，且還得擔心中年失業的問題，另外也有網友列出勞工想要領每月3萬以上的高額退休金有3個必要條件，強調公務人員比較有優勢。

有網友在DCARD公職版發表「公務員現在好像比不上勞工」一文，並提到公務員現在除了穩定以外，好像其他的都比不上勞工，退休金被砍到比勞工差，請假制度有代理人規定，沒代理人不能請假，主管有拒絕請假的權利，相比勞工想請假就請，老闆不得拒絕勞工請假，加班費勞工也比公務員多，也一定領的到，當公務員現在還有什麼優勢嗎？

對此，有位網友則表示，退休金就算112年以後新制還是公務人員比較有優勢，勞工想要領每月3萬以上的高額退休金有幾個必要條件，包括1、年資至少40年以上而且必須待在同一間公司；2、不能65歲前領，不然退休金會減少。3、延長退休年齡至70歲，可以增加20%退休金，但都70了還能領幾年？因此，一般勞工退休後就算以最高投保金額45800來算，每月可領退休金也不會超過30000，除非工作年資超過40年，但一般勞工又有幾人可以在同公司待那麼久？反觀公務人員，只要不離職，不管調去哪年資都合併計算，40年輕而易舉，更何況公務人員退休金有兩層，公保年金+個人專戶，雖然個人專戶看似有請領上限，領完就沒了，但跟公保年金加起來每月領30000以上綽綽有餘，實際精算還更多，再回到年紀上，退休金能領幾年？

此外，有一派網友認為「說實在沒有，所以我準備要離職了」、「說真的沒有，而且加班都超過上限，不能申請，cp值不高，只能加班補休，休假又一堆電話，無法好好休息，根本在辦公，又無法請加班費，說國家沒錢，又一直給乙等，害你無法升等加薪，騙你承接離職同事的業務，說要給甲，還是一樣給乙，準時下班，就覺得你業務太少，一直加工作給你，沒有終身退休俸了，制度跟勞保一樣，生病不能請病假，逼你請休假，不然記你曠職，已離職，現在的工作比較好，錢多事少，不用被凹加班」、「普考初考比勞工還不如 但高考還可以」、「就把公務員當一個職業就行了，跟業界一樣不喜歡就辭職」。

另外也有一派網友表示「剩下不會失業這一項」、「會考公務員的大多都文組，說真的，我很不看好文組未來的就業市場，十年後很大可能一大半人都被AI取代，我不想中年還要面臨失業的問題，所以想了很久後還是決定跳來公職了」、「公務員是真的穩定」。